MS Reinsurance Headquarters Zürich

Avec son nouveau siège social, MS Reinsurance a créé un lieu de travail qui permet de vivre concrètement la culture d’entreprise. Réparti sur environ 2 600 mètres carrés et quatre étages, ce nouvel espace de travail peut accueillir environ 250 collaborateurs.

Ce projet a été précédé d’une réflexion approfondie sur les méthodes de travail et les besoins des collaborateurs. Des ateliers et des entretiens ont permis d’analyser les routines existantes, les formes de collaboration et les attentes vis-à-vis du futur lieu de travail. À partir de là, Evolution Design a développé un concept qui favorise à parts égales les échanges, la flexibilité et la concentration.

Les espaces de bureau sont organisés en «zones d’appartenance», qui offrent aux équipes un ancrage clair au sein du bâtiment. Ils sont complétés par des espaces de retraite propices au travail concentré, des salles de réunion de différentes tailles ainsi que des «meeting pods» pour les concertations spontanées. Des escaliers internes relient les étages et favorisent les échanges au-delà des frontières des équipes.

Le centre de communication du bureau se trouve au 6e étage. C’est là que se côtoient accueil, rencontres et espaces de détente, créant un lieu qui accueille aussi bien les collaborateurs que les visiteurs. D’autres points de rencontre et espaces café sont répartis sur les autres étages et favorisent les échanges informels au quotidien.

Le design s'inspire de l'identité visuelle de MS Reinsurance. Le motif du soleil en constitue le point de départ et se retrouve dans les matériaux, la palette de couleurs et les éléments graphiques. Des tons chauds de cuivre, de rouge et d'or sont associés à des nuances de bleu profond, créant ainsi une atmosphère oscillant entre sérénité et énergie. Des motifs circulaires, inspirés par le rayonnement du soleil, constituent un fil conducteur qui traverse les espaces intérieurs.

C’est ainsi qu’est né un environnement de travail qui non seulement favorise différentes formes de travail, mais met également en valeur, de manière subtile, l’identité de l’entreprise.

Le projet a été soumis par Evolution Design et publié par Nina Farhumand.